Inklusive Arbeitsplätze brauchen passende Voraussetzungen: Interview mit einer Fachberaterin Von Kathrin Tutzschky © Kathrin Tutzschky 4_2020, 13. Jahrgang, S. 7-8 / 0 Kommentare Diesen Artikel jetzt lesen! Im Einzelkauf Sie erhalten diesen Artikel als PDF-Datei. Download sofort verfügbar 4,99 € inkl. MwSt PDF bestellen Im Abo Ihr Plus: Zugriff auch auf alle anderen Artikel im Abo-Bereich 46,80 € für 4 Ausgaben pro Jahr + Digitalzugang inkl.MwSt., zzgl. 5,00 € Versand (D) 44,80 € für 4 Ausgaben pro Jahr im Digitalzugang inkl. MwSt., Im Abo Im Digital-Abo Abo testen Digital-Abo testen Sie haben ein Abonnement? Anmelden Teilen Teilen Whatsapp Mailen Überschrift Artikel-Infos Autorin Kathrin Tutzschky Erzieherin, Betriebswirtin im Sozialwesen und Qualitätsmanagerin. Sie leitet ein Kinder- und Familienzentrum in Karlsruhe und war zudem als Fachberaterin tätig. Auch interessant Plus Ausgabe 8_2021 S. 32-35 kompetenzen Alltäglich digital: Ein medienpädagogisches Konzept umsetzen (4) Von Franziska Schubert-Suffrian Plus Ausgabe 8_2021 S. 16-17 kompetenzen Nachdenken über unser „Wir“: Eine diskriminierungskritische Arbeitshilfe fürs Team Von Miriam Nadimi Amin Themenpaket: Auf Rassismus in der Kita reagieren Plus Ausgabe 5_2021 S. 34-37 Worte schaffen Tatsachen: So gelingt die Zusammenarbeit im Team (13) Von Sascha Dümig
Kathrin Tutzschky Erzieherin, Betriebswirtin im Sozialwesen und Qualitätsmanagerin. Sie leitet ein Kinder- und Familienzentrum in Karlsruhe und war zudem als Fachberaterin tätig.
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