Wenn Erwerbsarbeit zur Hauptsache wird: Zu den destruktiven Folgen von Subjektivierung und Entgrenzung der Arbeit

Die Erwerbsarbeit nimmt im Leben der einzelnen und auch im Zusammenleben einen immer größeren Raum ein. Angesichts fortwährender Massenarbeitslosigkeit wird sie auch gesellschaftlich zur „Hauptsache“ erklärt. Der folgende Beitrag lenkt den Blick auf die destruktiven Folgen dieser Entwicklung, die nicht nur die Arbeitskraft, sondern alle subjektiven Fähigkeiten, die persönliche Zeit und Motivation an die Erwerbsarbeit bindet. Welche Auswirkungen hat es, wenn das private Lebensumfeld, die mit anderen Menschen geteilte Freizeit den Erfordernissen der Erwerbsarbeit strikt untergeordnet werden? Wie verändert sich die Fähigkeit der Arbeitenden, auf die eigenen Interessen zu achten, wenn im Betrieb Kontrolle zunehmend ersetzt wird durch Selbstkontrolle? Wie wirkt sich die in der Arbeitswelt geforderte Flexibilität auf andere gesellschaftliche Sphären aus? Einige Vorschläge, der Erwerbsarbeit erneut Grenzen zu setzen, beschließen den Beitrag.

Von Matthias Möhring-Hesse
Amosinternational 2/2011 S. 19, Schwerpunktthema, Lesedauer: ca. 1 Minuten

Summary / Resumé

Matthias Möhring-Hesse: When Gainful Employment becomes the Main Point. On the Destructive Consequences of Subjectivization and Dissolution of Employment
Gainful employment has gained a growing importance in ndividual and communal life. In view of continuing mass unemployment it has been declared a “main point” in social respects. The following article focusses on the destructive consequences of this development, which not only links manpower but also all subjective abilities, personal time and motivation to gainful employment. What are the effects if the private sphere, the spare time shared with other people, are being subordinated to the requirements of gainful employment? How does the ability of the employee to take care of his own interests change, if at work control is increasingly substituted by self-control? How does the fl exibility demanded in the working environment act on other social spheres? The paper concludes with some suggestions to set limits to gainful employment.

Matthias Möhring-Hesse: Quand le travail rémunéré va déterminer la vie. Quelques réfl exions sur les conséquences déstructives de la subjectivation du travail et de son extension illimitée
Le travail rémunéré occupe une place de plus en plus importante aussi bien dans la vie privée des individus que dans leur vivre ensemble. Face au chômage de masse persistant, il est considéré également au niveau de la société comme la chose la plus importante. L’article attire l’attention sur les conséquences déstructives de cette évolution qui tend à lier à l’activité de travail non seulement la puissance de travail de l’individu mais également toutes ses capacités personnelles, son temps libre et ses motivations. Sur quoi cela va-t-il déboucher que de subordonner, de façon rigoureuse, la vie privée et le temps libre partagé avec d’autres aux exigences du travail? Dans quelle mesure la capacité des travailleurs de tenir compte de leurs propres intérêts vat-elle changer lorsque, dans une entreprise, l’action de contrôle est de plus en plus remplacée par le contrôle de soimême? Quelles seront les répercussions de la fl exibilité éxigée dans le monde du travail sur d’autres sphères sociales? En conclusion, l’article fait des propositons visant à apporter à nouveau des limites au travail rémunéré.

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